全程导医网 徐州行业动态：今年以来，徐州贾汪区以查处“两非”案件为抓手，以加强孕情监测和案源排查为重点。以防为主，查防结合；部门配合，综合治理，“三位一协”抓落实，有效地遏制了出生人口性别比升高的势头。
一、组织领导到位。今年，区委区政府把综合治理出生人口性别比指标纳入政府责任状考核，增加了考核权重，严格执行“一票否决”制。对出生人口性别比超过116且呈上升趋势的单位实行“一票否决”，取消评先评优资格，纳入区委区政府重大事项督查范围。出生人口性别比综合治理办公室定期调度各地进展情况，推进工作健康持续向前发展。
二、强化责任到位。重点强化了两个方面的责任。一是区政府与10家镇、街道和相关部门签订了责任状，严格实行责任目标考核，进一步强化镇、街道和相关部门的责任。二是区卫计委成立后，加大资源整合力度，最大限度发挥作用。区卫计委与各公立医院、民营医院及相关责任科室签订责任状，明确目标和任务，严格考核。对出现一例“两非”行为的医院，对院长实行诫勉谈话，全区通报批评；对出现两例“两非”行为的医院，院长降为副院长主持工作；对出现三例及以上的医院，责成院长主动辞职。对分管院长、相关科室责任人和当事人依据《两禁止》规定从严从重处理。相关职能科室强化日常的监管，引导指导基层规范开展工作，从源头上防范“两非”行为的发生。
三、严查重处到位。对“两非”涉案人员，坚持从严从重、公平公正的处理原则，按照有关规定经济处罚到位，纪律处分到位，对负有监管责任的医院负责人一律追究纪律责任，对典型案件一律在贾汪电视台曝光，起到“两非”案件查处一例、震慑一片的作用。
四、协调推进，强化信息交流和联合办案机制。贾汪区本着“横向比对、纵向交换、资源共享、联合查处”的原则，形成系统内信息交换工作机制，部门间和区域间联合办案机制。区镇两级每月交换出生住院分娩、入户、婚姻登记等人口信息，进行个案比对；出生人口性别比综合治理领导小组成员单位，每季度召开一次协调通报会，分析阶段性工作，明确下一步工作任务，形成合力推进工作；同时贾汪区与枣庄市台儿庄区、邳州市等开展区域间的合作，实现互相协作和联防联治，消除管理盲区，形成高压态势。
今年以来，贾汪区在落实全面二孩政策的基础上，按照上级的统一部署，以“打击两非”为重点，强化制度建设和责任意识，努力解决出生人口性别比失调问题，确保稳步下降，为建设“强富美高”的新贾汪创造良好的人口环境。
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