卫生部医政司护理管理处处长郭燕红在5月10日召开的卫生部例行新闻发布会上表示，2004年以来是我国历史上注册护士数量增长最快的时期。她还说，卫生部要求医院管理者制定并落实激励措施，使得护士能够真正实现多劳多得、优劳优得。
根据卫生部全国注册护士信息库的数据，截至去年年底，我国31个省（区、市）的注册护士已经达到218万人，比2004年增加87万人，大专以上学历层次的护士比例达到51%。其中，医护比从2004年的10.68增长到去年的10.87。2004年，每千人口有1名护士，去年，每千人口已有1.4名护士。
针对有记者提出我国护士的薪资水平很难体现劳动价值的问题，郭燕红说，在今年优质护理服务规范工程建设当中，卫生部要求医院的管理者按照护士岗位的工作内容、工作的辛苦程度及工作的技术含量，加强对护士的岗位管理，确定护士的奖金分配。另外还要求医院管理者在政策上大力倾斜于一线护士，比如夜班费，对护士的晋升、评优、学习的机会，要通过医院内部绩效工资、奖金的分配机制激发护士的积极性，使护士能够真正多劳多得、优劳优得。
